RGPD — Vos droits

OMAYJOB est conforme au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD). Cette page synthétise vos droits et la procédure pour les exercer. Pour le détail des traitements, consultez notre Politique de confidentialité.

1. Vos droits en synthèse

• Accès : obtenir une copie des données que nous détenons sur vous.
• Rectification : corriger des informations inexactes ou incomplètes.
• Effacement : demander la suppression de vos données (« droit à l'oubli »).
• Limitation : suspendre temporairement le traitement de vos données.
• Portabilité : récupérer vos données dans un format structuré et réutilisable.
• Opposition : refuser le traitement pour motifs légitimes ou prospection.
• Retrait du consentement : à tout moment, sans incidence sur la licéité passée.

2. Comment exercer vos droits

Vous pouvez exercer vos droits en écrivant à notre Délégué à la Protection des Données :

• Email : dpo@omayjob.fr
• Courrier : OMAYDAY SAS — DPO, 4 rue Renet Tener, 95290 L'Isle-Adam, France

Merci de joindre un justificatif d'identité. Nous nous engageons à répondre dans un délai maximum d'un mois (prolongeable de deux mois pour les demandes complexes).

3. Sécurité de vos données

• Hébergement dans l'Union européenne.
• Chiffrement TLS de bout en bout et chiffrement au repos.
• Politiques de sécurité au niveau des lignes (RLS) sur la base de données.
• Authentification multi-facteurs disponible.
• Journalisation des accès et alertes en temps réel sur les événements sensibles.

4. Sous-traitants

La liste à jour de nos sous-traitants (hébergement, paiement, géocodage, email) figure dans notre Politique de confidentialité. Tous sont liés par des accords de traitement (DPA) conformes à l'article 28 du RGPD.

5. Réclamation auprès de la CNIL

Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à la CNIL.